Es fing mit dem Satz an:

„Ich wäre auch so gerne in Deinem Team.“ Ich sollte ihn noch oft hören – 15 Jahre und viele Mitarbeitergespräche später, hatte ich ihn dann endlich verstanden.

Was die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter suchten, war nicht vorrangig das großartige Team, nein, was sie suchten war tatsächlich ICH. Als Visionsgeberin, fachliche Führungskraft, Mentorin und Coach. Als diejenige, die ihre Einzigartigkeit erkennt, ihre Stärken schätzt und, die ihnen ermöglicht, beides gezielt einzusetzen. 
Sie suchten nach dem Korridor, in dem sie sich frei bewegen konnten, und nach der Person, die für sie da ist, wenn es kritisch wird. 

Fachliche Führung ist wichtig, persönliche Wertschätzung ist wichtiger.

Heute bin ich all das für meine Kunden (und damit für unzählige Teams):
Strategische Sparringpartnerin, Führungskraft, Trainerin, Coach, Mentorin – was auch immer gerade benötigt wird.

Eine lächelnde Frau mit Brille, Jeans, weißer Bluse und Sneakers auf der Treppe sitzend, neben Noitzbuch.

Wie?

Ich unterstütze Sie

  • zielgerichtet,
  • strategisch und
  • strukturiert.


Die unmittelbare Anwendung des Erarbeiteten ist mir wichtig. Monatelange Analysen gibt es nicht.


Augenhöhe und Wertschätzung sind  für mich entscheidend – nur so entsteht echte Zusammenarbeit.

Vor welchem Hintergrund?

Seit über 20 Jahren beschäftige ich mich mit

  • Unternehmensentwicklung,
  • Markenaufbau,
  • Mitarbeiterführung und
  • Kommunikation.


Ich durfte für viele hochkarätige Unternehmen arbeiten, unterschiedlichste Branchen kennenlernen und eine enorme Vielfalt an Menschen begleiten.

Wieso?

Egal, ob es um

  • die Schärfung einer Marke,
  • die Entwicklung einer Führungskultur, oder
  • das Erreichen persönlicher Ziele geht,

jedes Unternehmen und jeder Mensch bringt eigene Herausforderungen und eigene Potenziale mit. Was jedoch immer gleich bleibt, ist die Begeisterung, die entsteht, wenn der Weg zum Ziel klar wird. Diese Begeisterung ist meine Motivation :)

Einige Fakten

Ein digitales Zeichenbrett auf einem Schreibtisch.

technische Schulbildung
(HTL-Tiefbau) und kommunikations-wissenschaftliches Studium – die ideale Kombination für meine beruflichen Herausforderungen

Eine geschminkte Tänzerin lächelt in die Kamera.

10 Jahre internationaler Turniertanz als Leistungssportlerin und Trainerin – Leistung und Motivation liegen mir im Blut

Eine Managerin befindet sich im Gespräch mit einem Mitarbeiter.

20 Jahre Management mit Personalverantwortung in Produktentwicklung, Kommunikation, Marketing, Unternehmensstrategie und Consulting

Eine Frau steht an einer Wand voller Post-Its, während Workshopteilnehmer am Computer mittippen und zuhören.

5 Jahre Markenberatung für börsennotierte und namhafte internationale Unternehmen

Eine Frau in einer weißen Bluse und Brille, sitzt auf einer großen Treppe und blickt in die Ferne.

weit über 40 Jahre Lebenserfahrung und glücklich über jede Herausforderung an der man wachsen kann

Kundenstimmen

„Mir war nicht bewusst, welchen Wert es für das Unternehmen und den Teamspirit hat, wenn alle Führungskräfte auf die gleiche Art und Weise führen. Die neue Energie ist enorm.“

Inhaberin – mittelständisches Unternehmen Deutschland
Aufbau einer einheitlichen Führungskultur

„Unglaublich wie klar jetzt alles ist.

Wir standen die ganze Zeit davor und haben es nicht gesehen.“

Unternehmer – mittelständisches Handwerksunternehmen Österreich
Identifizieren der Einzigartigkeit des Unternehmens und Umsetzung in allen Unternehmensbereichen

„Danke. Jetzt weiß ich, wie es weiter geht. Und auch die Führungsmannschaft geht mit. Man merkt jetzt schon nach kurzer Zeit, welche Veränderung durch das Unternehmen geht. Das hat uns so sehr geholfen.“


Geschäftsführer – mittelständisches Unternehmen Deutschland 
Schärfung der Einzigartigkeit des Unternehmens und Implementierung in allen Unternehmensbereichen

„Toll wie Du mich und mein Anliegen verstanden hast. Ab dem ersten Termin hast Du meine Gedanken klar formuliert und in Struktur gebracht – auch was ich selbst davor nicht auf den Punkt bringen konnte.“

Projektleiterin – Großkonzern Deutschland – Businesscoaching

Partnerschaften

Trotz aller Erfahrung, alles gesammelten Know-hows und aller erlernter Fähigkeiten ist es wertvoll, Partner an der Seite zu haben, die Dinge beherrschen, die einem selbst nicht so vertraut sind.

Einer der wichtigsten Partner ist Paul Friedl von unikuum. Gemeinsam arbeiten wir mit Unternehmen, wenn wir der Ansicht sind, dass der jeweils andere den entscheidenden Mehrwert bringen kann. Keine Eitelkeiten, keine Befindlichkeiten, sondern zusammen das Beste für unsere Kunden.

Mit über 25 Jahren Managementerfahrung – vor allem in der Unternehmensführung – und 15 Jahren in der Beratung gibt es wenig, das Paul Friedl noch nicht erlebt hat – davon profitieren unsere Kundinnen und Kunden.

Neben dem Anspruch, den Unternehmen wirklich helfen zu wollen, eint uns der Leistungsgedanke, den wir beide aus dem Sport mitbringen – eine hervorragende Kombination, wie ich finde.

unikuum kreiert oder präzisiert Ihre Einzigartigkeit und macht sie für Ihre Kundinnen und Kunden erlebbar.

Vogelperspektive: Ein schwarzer Hund sitzt auf Steinfliesen und wird von einer Frau gestreichelt.

Begleiter

Servus, ich bin Barney. Ich bin mit allen per Du und ich begleite mein Frauchen, wann auch immer es geht.
Ab und zu muss ich mich bemerkbar machen – meist zum „Hallo sagen“. Aber sonst bin ich echt brav.

Wenn Du mich zum besten Freund haben willst, spielst Du mit mir Seilziehen, das mag ich total gern.

Ich freu mich darauf Dich kennen zu lernen! Melde Dich mal. 

Einzigartigkeit zieht an.
Wertschätzung bindet.